五險指的是五種保險,包含養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險以及生育保險。在其中養(yǎng)老、醫(yī)療以及失業(yè)保險這三種保險是由公司和個人一同繳付的保險費用,工傷事故保險和生育保險是由公司承擔的,個人不用交納。要特別注意的是“五險”是法律規(guī)定的。以上就是個五險是哪五種保險相關(guān)內(nèi)容。
五險的承擔比例
在五險層面,企業(yè)和個人的承擔比例一般為:養(yǎng)老保險企業(yè)承擔20%,職工本人承擔8%;醫(yī)療保險企業(yè)承擔6%,職工本人承擔2%;失業(yè)保險企業(yè)承擔2%,職工本人承擔1%;1%的生育保險由企業(yè)承擔;工傷事故保險0.8%也由企業(yè)承擔,職工不承擔生育和工傷事故保險。從信息上講,社會保險是指以勞動者為目標,以勞動者的年齡、疾病、殘疾、下崗、死亡等特殊事項為內(nèi)容,以政府部門的強制執(zhí)行為特征,通過國家法律確保的一種保障機制。本文主要寫的是個五險是哪五種保險有關(guān)知識點,內(nèi)容僅作參考。
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