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大連比亞迪因83元成被執(zhí)行人,關(guān)聯(lián)案件為胡某某與該公司勞動合同糾紛

錢如故

大連比亞迪因83元成被執(zhí)行人,關(guān)聯(lián)案件為胡某某與該公司勞動合同糾紛

天眼查App顯示,11月1日,大連比亞迪汽車有限公司新增一則被執(zhí)行人信息,執(zhí)行標(biāo)的83元,執(zhí)行法院為莊河市人民法院,關(guān)聯(lián)案件為胡某某與該公司勞動合同糾紛。

相關(guān)裁判文書顯示,胡某某起訴比亞迪公司,要求支付部分工齡工資、未休年假工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。比亞迪公司辯稱,該員工連續(xù)曠工3天,公司根據(jù)規(guī)章制度與其解約,該行為合理合法,無須支付賠償金。且該員工應(yīng)休年假為2天,已休1天,剩余1天未休年休假工資已發(fā)放。法院審理認(rèn)為,該員工因違反公司規(guī)章制度解除勞動關(guān)系合法,不符合經(jīng)濟(jì)賠償金的規(guī)定;法規(guī)規(guī)定公司與職工解除合同時,未休年假的應(yīng)按照折算應(yīng)休未休年假天數(shù)并支付報酬,比亞迪公司已經(jīng)支付該員工工資及1倍未休年休假工資,應(yīng)再支付1倍未休年休假工資。最終,法院判決比亞迪公司支付給胡某某83.22元。

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